ट्रांसजेंडरों को समान अवसर सुनिश्चित करने के लिए ओडिशा लाया नीति

ओडिशा – सामाजिक सुरक्षा और विकलांग व्यक्तियों के अधिकारिता विभाग द्वारा जारी पुलिस, राज्य में ट्रांसजेंडर के लिए नोडल विभाग, विभाग के प्रमुख को शिकायत अधिकारी द्वारा प्रस्तुत जांच रिपोर्ट को प्रस्तुत करने के 15 दिनों के भीतर कार्रवाई करने का आदेश देता है।

“नीति यह सुनिश्चित करने का प्रयास करेगी कि केवल यौन अभिविन्यास के आधार पर ट्रांसजेंडर व्यक्तियों को किसी भी अवसर से वंचित न किया जाए। ट्रांसजेंडर व्यक्तियों के साथ किसी भी पद, प्रशिक्षण, पदोन्नति, स्थानांतरण पोस्टिंग स्तर के मामले में भेदभाव नहीं किया जाएगा। कोई भी कर्मचारी जो नीति का उल्लंघन करता है, या किसी भी तरह से किसी भी ट्रांसजेंडर व्यक्तियों के साथ भेदभाव करता है, या उन्हें परेशान करता है, उसके साथ सेवा नियमों में निर्धारित तरीके से निपटा जाएगा, ”एक वरिष्ठ सरकारी अधिकारी ने कहा कि विभाग बिना किसी भेदभाव के समान रोजगार के अवसर प्रदान करेगा। उम्र, लिंग, यौन अभिविन्यास, रंग, विकलांगता, वैवाहिक स्थिति, राष्ट्रीयता, जाति और धर्म के आधार।

इस साल जून में, ओडिशा पुलिस ने ट्रांसजेंडरों को सब-इंस्पेक्टर के पद के लिए आवेदन करने की अनुमति दी, जबकि राजस्व और आपदा प्रबंधन विभाग ने राजस्व निरीक्षकों के पद के लिए ट्रांसजेंडरों के लिए अपने दरवाजे खोल दिए। ओडिशा पुलिस में अब तक 26 ट्रांसजेंडर लोगों ने सब-इंस्पेक्टर के पद के लिए आवेदन किया है, जबकि लगभग 20 ने राजस्व निरीक्षक के पद के लिए आवेदन किया है। राज्य में शहरी विकास विभाग में करीब 40 ट्रांसजेंडर कार्यरत हैं।